湘大工发 [2016]2号

 

关于印发《湘潭大学工会2016年工作要点》的通知

 

 

各分工会：

现将《湘潭大学工会2016年工作要点》印发给你们，请认真组织传达学习，并结合本单位的实际，制订具体的工作计划，创造性地开展工作，圆满完成各项工作任务。

 

 

 

 

 

 

 

中国教育工会湘潭大学委员会

2016年3月 4 日

 

报  送：校党委、省教育工会                                       

抄  送：校工会委员                                              

中国教育工会湘潭大学委员会办公室       2016年 3月4日印制

               （共印10份）

2016年校工会工作要点

2016年校工会工作的主要思路：以党的十八届四中、五中全会精神为统领，以《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》和中共中央、国务院《关于构建和谐劳动关系的意见》和中华全国总工会《关于新形势下加强基层工会建设的意见》为指导，深入贯彻学习习近平总书记的系列重要讲话精神，围绕上级工会和学校中心工作的重点，进一步创新民主管理机制，加强师德师风建设，维护职工合法权益，热心服务教职员工，提高工会理论研究水平，迎接全国模范职工之家的考核验收。

一、大力推进教代会制度创新，在依法治校中充分发挥教代会的民主管理作用

1、进一步健全教代会工作机制。一是建立教代会代表调研巡视制度，实行对重点工作、重点提案进行专项督查机制，切实保障代表在民主管理中的参与权和监督权；二是探索建立教代会的开放性会议制度，让更多的教职工了解会议情况，为学校的建设和发展献计献策；三是完善教代会的工作机制，切实发挥教代会在学校民主管理和民主监督的作用。

2、进一步抓好教代会提案工作的落实。一是按照学校《关于进一步加强教代会提案工作的意见》，做好提案调研、撰写的培训和指导工作，抓好提案立案的质量关；二是加强教代会提案的落实和办理质量，抓好提案落实的督办关；三是认真执行提案工作的“三公开”制度，进一步开辟提案信息的公开途径，抓好提案信息的透明关。

3、进一步加大校务信息公开力度。一是发挥信息公开和民主监督职责，理顺公开机制，规范公开程序；二是完善校务信息公开平台，丰富校务公开形式，提高校务公开的时效性；三是切实加强院务信息公开工作力度，充分发挥二级教代会和分工会的作用，进一步落实教职工的知情权、参与权、表达权和监督权。

4、进一步加强二级教代会的制度建设。一是认真落实《湘潭大学二级教职工代表大会实施细则》，加强二级教代会工作的检查评估和经验交流活动，建立和完善基层工会工作的激励约束机制；二是评选表彰一批优秀基层工会组织和工会干部，充分发挥基层分工会的作用。

二、切实加强师德师风建设，在教书育人过程中培育和践行社会主义核心价值观

5、建设齐抓共管的师德师风建设机制。一是在党委的领导下，通过各种途径推动师德建设与教学、科研、学科、人事等工作同研究、同部署、同实施；二是建立师德学习培训机制，开展青年教师的岗前、岗位培训工作，组织教学名师、道德模范开设讲座，进行教学技能、科学研究、师德修养、职业认识等教育，通过言传身教树立师德榜样。

6、强化行之有效的师德建设激励机制。一是构建积极向上的校园文化，把社会主义核心价值观纳入师德师风建设活动中，引导广大教师树立崇高的职业理想，自觉规范职业行为；二是加大对师德建设的宣传表彰力度，开展师德先进个人、师德标兵的评选活动，并在学校报纸、网络、电视台进行宣传报道。

三、提升服务意识和服务能力，切实维护教职工合法权益

7、维护教职工合法权益。一是及时向学校党委、行政反映教职工的呼声与诉求，主动协助党政做好解疑释惑的工作，维护教职工的合法权益，促进学校和谐稳定发展；二是健全劳动争议调解组织，配合行政依法依规解决劳动争议问题，积极构建和谐劳动关系；三是关注非在编职工的权益的维护，探索建立非在编职工入会的机制和办法。

8、做好特定群体的关心关爱工作。一是进一步关注女教职工的健康和发展，做好女教职工专项体检和防癌保险工作，做好“芙蓉百岗明星”等评选活动，维护女教职工的特殊利益和合法权益；二是关心青年教职工成长，开展对青年教师发展状况、思想状况、科研状况与职业满意度调查，组织青年教师演讲比赛、业务学习与经验交流以及青年联谊等活动，充分调动和发挥青年教师群体的积极性。

9、加强服务教职工群众工作。一是严格执行服务教职员工“一次到位”制度、首问责任制度和限时办结制度，强化服务意识，提高服务能力，为广大教职工服务办实事、做好事、解难事；二是认真做好教职工健康体检和爱心医疗互助工作，组织劳动模范和优秀教师开展暑期考察与疗休养活动；三是继续做好对口帮扶工作。

10、做好后勤服务质量监管工作。根据后勤服务质量评价标准，搭建后勤服务质量监控考核平台，组织教职工代表和学生代表对后勤服务质量进行定期和不定期的检查考核评价，向学校行政提出对后勤服务考核评价意见和建议，促进后勤服务质量不断提升。

四、开展丰富多彩的文体活动，积极推进“建家”工作取得新成果

11、举办特色的文体活动。一是开展主题鲜明的文体活动，倡导“每天锻炼1小时、健康工作50年，幸福生活一辈子”全民健身健康理念，努力打造富有特色的文体品牌活动，组织气排球比赛、职工篮球比赛、羽毛球比赛、环校长跑赛、文艺晚会等活动；二是进一步调动基层工会的积极性，支持基层工会开展各具特色的文体活动。

12、支持教职工协会开展活动。完善教职工协会组织建设和制度建设，大力支持教职工协会开展有创意、有品位的活动，鼓励教职工参与协会活动，丰富教职员工的业余文化生活。

13、加强职工消费合作社的管理。加强对合作社经营的宏观管理，对经营项目的服务质量、服务价格进行管控，尽力为教职工多谋福利谋好福利，打造好全国优秀职消社的品牌。

14、切实抓好“建家” 工作的创新。一是进一步改善创建“全国模范职工之家”的硬件条件，切实做好“全国模范职工之家”评估验收工作；二是注重“建家”的内涵建设，发挥“建家”工作延伸、带动作用，使“教职工之家”建设朝着组织健全、工作规范、作用明显、职工依赖的目标不断推进，把职工之家建设为“民主之家、活力之家、服务之家、学习之家、和谐之家”。

五、以作风建设为抓手，全面加强工会自身建设。

15、提升工会干部队伍的素质。一是继续采取集中学习培训、专题研讨、考察参观、经验交流等方式，加强各级工会干部的业务能力培训，提高广大工会干部在新形势下的工作能力和全面素质；二是强化工会干部的服务意识，增强实干精神，转变工作作风，把工作做细、做小、做实，努力创新为教职工办好事、办实事机制，不断提升服务教职工的效能；三是以学校目标管理和绩效考核为抓手，积极配合学校内部管理制度改革工作，建立健全并落实相应的管理制度和工作制度。

16、加强工会宣传工作力度。一是办好校工会网页，采取有效措施来加强二级分工会信息传递工作，提高信息更新的时效性；二是扩大教代会提案“三公开”的途径和范围，办好“两代会”宣传栏目，充分调动广大教职工参与民主管理和民主监督的积极性；三是继续做好《湘大教工》的编辑工作，全面记录真实反映工会组织开展工作情况和取得的工作成果；四是总结经验，树立典型，加大力度宣传基层工会工作经验和先进模范的事迹，交流校务公开、民主管理和工会工作经验。

17、突出理论研究与实践结合，提升工作水平。一是在省总工会和省教育工会领导下，建好省工会和谐劳动关系研究中心和省工人运动研究会教育分会，建立健全理论研究和调查研究工作机制；二是认真组织理论研究，坚持调查研究和理论研究的正确方向，切实增强研究工作的前瞻性指导性和针对性；三是总结工作经验，召开研讨会，做好优秀论文评选与推荐工作，编辑研究成果论文集，促进工会理论研究和实践创新。

18、加强工会经费及资产管理。一是严格执行上级及学校相关财务管理和经费审查的制度与规定，加强工会经费和资产管理，收好、管好、用好工会经费；二是认真做好档案、统计、会员管理等工作。